Het belang van een addendum aan de arbeidsovereenkomst

Waarom is het toevoegen van een addendum aan een arbeidsovereenkomst zo belangrijk en hoe zorg je dat dit juridisch correct gebeurt? Lees er hier meer over.

Hogere ontslagvergoeding bij reorganisatie

Is er een hogere ontslagvergoeding bij een reorganisatie mogelijk? Lees hier hoe je dit voor elkaar krijgt.

Regels bij een reorganisatie

Wat zijn de regels bij reorganisatie? Onze arbeidsjuristen hebben de regels voor je op een rijtje gezet. Lees er hier meer over.

Heb ik recht op vakantiegeld bij een vaststellingsovereenkomst?

Lees hier meer over het recht op vakantiegeld bij het beëindigen van een arbeidscontract met een vso.

Het afspiegelingsbeginsel bij reorganisatie

Wat houdt het afspiegelingsbeginsel precies in en wat kun jij doen als het niet juist wordt toegepast? Lees er meer over.

Sociaal plan bij ontslag: 5 tips over waar je op moet letten

Het is essentieel om goed op de hoogte te zijn van de inhoud van het sociaal plan en te weten waar je op moet letten bij ontslag. Wij leggen het je uit.

Zo schrijf je een ontslagbrief

Wil je zelf ontslag nemen? Dan dien je schriftelijk ontslag in door middel van een ontslagbrief. Een voorbeeld kan je hier downloaden.

Ontslag nemen tijdens ziekte

Wil je zelf ontslag nemen tijdens ziekte? Of ga je ziek uit dienst? Lees hier mee over jouw rechten en plichten.

30% regeling bij ontslag

Wat zijn de gevolgen voor de 30% regeling wanneer je wordt ontslagen? In dit artikel lees je er meer over.

Ziek uit dienst met een vaststellingsovereenkomst

Ziek uit dienst via een vaststellingsovereenkomst? Lees hier waar je op moet letten.